Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала со знанием КДП
В архиве с 11 июня 2019
от 60 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Берёзовая аллея, 5Ас7
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
80 000 – 120 000 ₽Москва
Без опыта
Активный поиск кандидатов, исходящие/входящие звонки кандидатам. Проведение интервью. Вывод кандидатов на собеседования и их проведения. Адаптация кандидатов на начальной...
Опыт работы в сфере подбора персонала или продаж будет вашим преимуществом. Желание расти и развиваться в сфере HR, подбора персонала.
Ведущий менеджер по адаптации персонала
120 000 – 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Главная задача - организация эффективной системы удержания действующих сотрудников линейный персонал / охранники. Организация эффективной системы адаптации новых сотрудников в первые дни...
Наличие опыта работы в Компаниях со штатной численностью более 500 человек. Успешно реализованные проекты по адаптации и удержанию линейного персонала.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 90 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение собеседований. Сопровождение кандидатов по всем этапам подбора (встреча с руководством клиники, курирование стажировки, согласование оформлений). Ведение отчетности.
Опыт в подборе персонала от 3 года. Знание программы E-Staff (желательно). Высокая скорость работы. Ориентация на результат.
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора и адаптации персонала: Проведение exit-интервью. Аналитика, отчетность. SRM-1С КОРП "Подбор персонала".
Высшее образование. Релевантный опыт работы от 1 года. Нацеленность на результат, инициативность, развитые коммуникативные навыки, ориентация на клиента, ответственность, исполнительность.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
100 000 – 140 000 ₽Москва, Сокол
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение вакансий на разных ресурсах и работных сайтах. Найм в отдел продаж. Проведение телефонных интервью. Проведение собеседований (мы поделимся крутыми...
Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 1 года (как преимущество). Желание расти и развиваться в сфере HR.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 90 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Разработка и ведение стратегии подбора персонала для компании совместно с Директором по персоналу Техносонус Москва. Подбор персонала как в офис...
Опыт работы в области подбора персонала не менее 3 лет; - знание различных инструментов поиска кандидатов. Опыт подбора в производственных компаниях...
Москва, Берёзовая аллея, 5Ас7